Let op voor phishing. Er circuleren momenteel mails in naam van Vanbreda Risk & Benefits die niet door onze medewerkers zijn verzonden. Ontvang je een e-mail met domeinnaam @vanbreda-be.com? Klik er niet op en meld het aan je vaste contactpersoon bij onze organisatie. Onze e-mailadressen eindigen steeds op @vanbreda.be.

Terug naar het overzicht
28 maart 2025
Pers

Laat uw werkgever meebetalen voor uw gezondheid

Steeds meer werknemers willen een tandzorg- of een andere gezondheidsverzekering via de werkgever. Die kan zo'n polis collectief aanbieden of via een cafetariaplan. Ook dat laatste is financieel interessant voor u. Consultant Health Care Steffi Petit en General Manager Health Care Bob Duys gaven in De Tijd meer uitleg over het succes daarvan.

Aesthetic Minimal Laptop On Table Mockup Instagram Post 5
“
Een belangrijk voordeel bij een collectieve verzekering is dat er geen medische screening of vragenlijst nodig is, in tegenstelling tot bij een individueel afgesloten verzekering. Bestaande aandoeningen worden mee verzekerd en er is geen wachttijd voor bijvoorbeeld tandimplantaten. - Steffi Petit
”

"In onze portefeuille, met meer dan 1,3 miljoen aansluitingen, heeft 28 procent van de werknemers een dekking voor ambulante tandzorg via hun werkgever. Dit is bijna dubbel zoveel als acht jaar geleden, en de interesse van werkgevers blijft groot," zegt Bob Duys.

Omdat de verplichte ziekteverzekering slechts beperkt tussenkomt in ziektekosten, vragen steeds meer werknemers om dit via flexibele verloning te ondervangen. Werkgevers spelen hierop in met uitgewerkte cafetariaplannen.

Daarnaast biedt een collectieve verzekering vaak voordelen zoals geen medische screening en dekking van bestaande aandoeningen. Dit maakt het voor werknemers aantrekkelijker om zich via hun werkgever te verzekeren, wat bijdraagt aan de groeiende populariteit van deze plannen.

*Bron: De Tijd

Lees het volledige artikel van De Tijd hier:

Laat uw werkgever meebetalen voor uw gezondheid

Gere­la­teer­de berichten

U7353792727 Photorealistic image three people in a business mee 2ffb3126 57b1 497e a2f1 394c8fdecf27

Aan­vul­len­de pen­si­oe­nen opbou­wen in een mul­ti-werk­ge­ver­s­pen­si­oen­fonds: wat is de meerwaarde?

Personen
26.03.2025

109 miljard euro. Zoveel geld is er opgebouwd aan verworven pensioenreserves op 1 januari 2024 in ons land. Deze tweede pijler pensioenspaarpot wordt beheerd door twee types pensioeninstellingen. Volgens het sectorrapport van de FSMA beheren verzekeraars 88 miljard euro, terwijl de overige 21 miljard euro beheerd wordt door instellingen voor bedrijfspensioenvoorzieningen (hierna pensioenfondsen genoemd). Het aantal ondernemingen dat kiest voor een eigen pensioenfonds slinkt. Steeds vaker opteert men voor een multi-werkgeverspensioenfonds. Hoe verklaren we deze evolutie en wat zijn de voordelen?

Lees meer
Lees meer over Aanvullende pensioenen opbouwen in een multi-werkgeverspensioenfonds: wat is de meerwaarde?
U7353792727 A wide angle photo of a team meeting between collea 5efaa5ec 37e6 4450 a40f 02c9a71cc2ee

Wat bete­kent de stij­ging van de wet­te­lij­ke ren­de­ments­ga­ran­tie op aan­vul­len­de pen­si­oe­nen voor jouw onderneming?

Personen
21.03.2025

Op de bijdragen voor het aanvullend pensioen moet de werkgever op grond van de Wet Aanvullende Pensioenen (WAP) een minimumrendement garanderen over de duurtijd van de aansluiting. Dat minimumrendement wordt jaarlijks op 1 juni berekend en gaat in op 1 januari van het daaropvolgende jaar. Sinds 2016 bedroeg dit rendement 1,75%; vanaf 2025 stijgt dit naar 2,50%. Wat is de impact hiervan op jou als werkgever?

Lees meer
Lees meer over Wat betekent de stijging van de wettelijke rendementsgarantie op aanvullende pensioenen voor jouw onderneming?
Picture1

Onze bos­plantac­tie in de pers

Pers
19.03.2025

Zestig vrijwilligers, waaronder een heel aantal collega's, verzamelden zondagochtend om 1.600 bomen te planten tussen de Appeldonkstraat en bedrijvenpark De Veert in Willebroek. De boomplantactie slaat twee vliegen in één klap. De Gazet van Antwerpen kwam ter plaatse voor een kort verslag.

Lees meer
Lees meer over Onze bosplantactie in de pers
Zoeken